Împrumut nebancar fără carte de muncă

În societatea de astăzi există foarte multe oportunități de dezvoltare. Pe toate planurile. Însă, există la fel de multe motive de discriminare. Iar câmpul forței de muncă nu face excepție. Ba din contră, acolo se văd cel mai pregnant diferențele.

Fie că este vorba despre o persoană care nu a avut circumstanțe favorabile pentru a-și duce la capăt studiile, fie că discutam despre o persoană valoroasă în cadrul unei companii – căreia, însă, nu i se dă dreptul la cuvânt – din nefericire diferențele sunt vizibile. De la 7 poște, cum se spune pe la noi.

Însă, referindu-ne cu precădere la primul caz (persoane care, din diverse motive – materiale de cele mai multe ori – nu au reușit să își termine studiile) sistemul forței de muncă aplică măsuri drastice. Iar cea mai des întâlnită măsură, însă și cea care afectează cel mai puternic anii de pensie și nu numai, este angajarea fără carte de muncă. La negru, cum suntem obișnuiți să numim această procedură. Știm bine care este regula: muncești la un patron, ai un salariu lunar (norocul tău) însă nu există nicăieri evidențe contabile care să dovedească acest lucru. Partea cea mai dureroasă este că patronul te poate concedia în orice moment, fără drept la preaviz. Însă nu doar atât. Lucrul la negru mai are un foarte mare dezavantaj – nu există nici o plată efectuată de patron către sistemul de sănătate sau cel de pensii, pentru bunăstarea angajatului.

Urgență – fără carte de muncă

Iar consecințele se văd în cazul unei urgențe majore, cum ar fi spitalizarea fără drept de apel sau cine știe ce calamități naturale. Acestea sunt numai 2 dintre cazurile în care să ai o asigurare de sănătate (nu mai vorbim de cea de viață!) și un fluturaș de salariu te-ar fi putut scăpa de multe neajunsuri. În special în țara noastră, unde nu prea curge lapte și miere și trebuie să plătim sume exorbitante pentru o intervenție chirurgicala sau, și mai neplăcut, să plătim o amendă usturătoare dacă se descoperă că nu avem carte de muncă (da, ați citit corect – și angajatul este pasibil de amendă, nu doar angajatorul, pentru că angajatul este considerat complice la o injustiție împotriva statului).

Asta ca să nu mai menționăm situația în care aveți nevoie de un credit. Nici o instituție bancară nu acordă un împrumut fără adeverință de venit. Sub altă formă, dacă nu se poate face dovada existenței unui venit stabil, la anumite standarde (adică prin prezentarea unui document valid), șansele de a depune un dosar pentru solicitarea unui credit sunt nule.

Adevărata problemă legată de imposibilitatea efectuării solicitării unui împrumut se pune în momentul în care ne aflăm într-o situație critică (de viață și de moarte). Băncile nu ne bagă în seamă iar spitalele ne cer bani. Și noi ne aflăm într-un impas ce pare fără ieșire.

Pot lua un împrumut fără adeverință de venit?

Știind care sunt cerințele unei solicitării efectuate către o instituție financiar bancară, cu siguranță nu ne gândim că există alte posibilități pentru obținerea unui împrumut rapid. Toată lumea vorbește despre credite la bănci și ni se pare cel mai normal să ne dorim același lucru. Pentru că este sigura situație prezentată și acceptată la scara largă.

Prin urmare, acest articol vine în ajutorul dumneavoastră, pentru a vă expune existența unei soluții viabile și foarte favorabile persoanelor ce se găsesc în situația de a munci fără carte de muncă, însă au nevoie de un împrumut rapid pentru gestionarea unei situații delicate. Nu numai că această soluție este reală și nu are de-a face cu nimic ilegal (este chiar aprobată de instituția bancară supremă a țării noastre), însă este foarte ușor de abordat și nu sunt necesare multe acte. Iar adeverința de salariat poate lipsi cu desăvârșire, ne-reprezentând un criteriu eliminatoriu de eligibilitate.

În primul rând, trebuie specificat și foarte bine înțeles faptul că aceste instituții la care ne referim în continuare sunt denumite instituții financiare nebancare (pe scurt, IFN-uri). Acestea nu au nici o legătură cu băncile, sunt entități de sine stătătoare și sunt foarte îndeaproape monitorizate de autorități, tocmai pentru a se evita ilegalitățile fiscale, însă au autonomie în privința regulilor aplicate și a criteriilor de acordare a împrumutului.

Deosebirile instituțiilor financiar nebancare în raport cu instituțiile financiar bancare

Așa cum se menționa mai sus, aceste instituții prezintă câteva criterii majore de diferențiere față de instituțiile bancare, în ceea ce privește modalitatea de acordare a unui împrumut rapid. Iar datorită faptului că transparența este unul dintre principiile pe care ne bazăm în momentul prezentării unui articol, enumerăm mai jos aspectele cele mai importante:

• Instituțiile financiar nebancare nu solicită garanții sau giranți;
• Perioada de rambursare a împrumutului este mult mai scurtă, deseori fiind vorba de câteva săptămâni sau luni; veți întâlni foarte puține astfel de instituții care să acorde împrumuturi pe termen lung;
• Datorită punctului menționat anterior (și în raport cu acesta), sumele acordate sunt de asemenea cu mult mai mici;
• Politica de confidențialitate pe care o aplică aceste instituții este un punct major de diferențiere față de bănci.

Pentru a vă veni și mai mult în ajutor, am alcătuit mai jos o listă cu cele mai importante criterii de eligibilitate ale acestor instituții financiar nebancare. În consecință, iată care sunt condițiile de plasare a unei solicitări care să vă garanteze aprobarea unui astfel de împrumut fără carte de muncă:

• Să îndepliniți cerințele minime legate de vârstă – 18 sau 20 de ani, în funcție de regulile fiecărei instituții;
• Să fiți cetățean român, cu domiciliul stabil pe teritoriul României;
• Cartea de identitate să fie validă;
• Să completați toate detaliile foarte corect, pentru a nu fi supus situației în care pot apărea neclarități sau să nu puteți întra în posesia banilor din cauza faptului că nu puteți fi contactat;
• Să dețineți o adresă de e-mail personală și validă, pentru comunicări ulterioare cu instituția financiar nebancară;
• Să aveți un venit minim lunar, indiferent de proveniența acestuia (sunt luate în considerare inclusiv veniturile înregistrate din drepturile de autor).

Tehnologie și paşi necesari obținerii acestui împrumut rapid fără adeverință de venit

Bun, acum că am descoperit care sunt criteriile ce vă garantează aprobarea unui astfel de împrumut, mai ales dacă nu exista o adeverință de venit, considerăm că a venit momentul să expunem și metodologia de aplicare pentru acesta.

Înainte, însă, haideți să aflăm câte ceva despre tehnologia folosită de instituțiile financiar nebancare.

Datorită evoluției constante a tranzacțiilor efectuate on-line, instituțiile financiar nebancare au ales acest aspect ca fiind unul în plus de diferențiere față de instituțiile financiar bancare. În consecință, în timp ce pentru depunerea unui dosar de solicitare a unui credit trebuie să ne deplasăm la sediul băncii pe care am ales-o ca și creditor, când vine vorba de instituțiile financiar nebancare, tranzacțiile se pot desfășura 100% on-line. Inclusiv prezentarea actului / actelor necesare se poate face astfel.

Oamenii din spatele acestor instituții au înțeles atât gradul ridicat de confort, cât și importanța timpului câștigat prin implementarea acestor sisteme informatice. Ba mai mult, vin în întâmpinarea solicitanților cu platforme dedicate, special concepute pentru îndeplinirea cât mai avantajoasă a procedurilor legate de aceste nevoi urgente.

Astfel, toate formularele fizice au fost înlocuite cu opțiunea completării unor câmpuri și, odată ce se aprobă solicitarea, inclusiv contractul între părți este transmis pe e-mail. Astfel, pe lângă beneficiile menționate mai sus (timp și confort), se scutește de asemenea și consumul de hârtie. Totodată, dacă există un cont bancar deschis în numele solicitantului (condiție ce nu este imperios necesară pentru toate instituțiile financiar nebancare) și viramentul banilor solicitați se va face tot prin intermediul aplicațiilor on-line, iar aceasta procedură facilitează transferurile rapide.

Când vine vorba de pașii necesari aplicării, cel mai important pas îl reprezintă prospectarea pieței, pentru a lua o decizie în urma consultării tuturor opțiunilor disponibile. Odată ce ați găsit varianta  favorită (și cea mai potrivita nevoilor dumneavoastră), următorul pas foarte important este să citiți cu atenție toate informațiile expuse. Chiar dacă acest pas presupune un scurt interval de timp alocat în plus, vă ferește de eventuale nelămuriri și acțiuni asociate acestora. Dacă există cea mai mică urmă de neclaritate, este de preferat să apelați telefonic un consultant.

Odată ce v-ați asigurat că toate informațiile acumulate sunt bine percepute, ultimul pas constă în completarea efectivă a formularului și transmiterea lui către analiză, împreună cu o copie după actul de identitate. După transmiterea cu success a solicitării, multe dintre aceste instituții financiare nebancare oferă răspunsul în câteva minute, până la câteva ore. Iar banii sunt transferați imediat ce s-a aprobat cererea.

Plusuri și minusuri ale unui împrumut nebancar

Referindu-ne din nou la situația în care nu există o adeverință de venit, asa cum se poate observa din cele expuse mai sus, aceasta nici nu este necesară. Atât timp cât se poate dovedi pe altă cale că există acel venit minim lunar (indiferent de sursa acestuia), instituțiile financiar nebancare nu percep acest aspect ca pe un impediment.

Cu toate acestea, trebuie să menționăm care sunt plusurile și minusurile unui împrumut rapid nebancar. Așadar, veți regăsi toate aceste aspecte înșiruite mai jos.

Iată care sunt punctele forte ale unui astfel de împrumut fără adeverință de venit:

• Sursa venitului minim lunar nu contează, atât timp cât există;
• Nu se solicită garanții sau giranți/ co-debitori;
• Nu este necesară justificarea utilizării fondurilor împrumutate;
• Toate comisioanele și dobânzile sunt la vedere;
• Suma minimă acordată (în funcție de politica fiecărei instituții nebancare în parte) pornește de la 100 RON;
• Nu există comisioane sau altfel de condiționare legată de rambursarea anticipată;
• Atât perioada de rambursare cât și rata aferentă se pot decide de comun acord, astfel încât factorul de decizie principal revine solicitantului;
• Chiar dacă au existat litigii cu instituțiile financiar bancare în trecut (făcând posibilă înregistrarea dumneavoastră la Biroul de Credite) sunteți eligibil pentru un împrumut nebancar;
• Timpul de analiză și aprobare al dosarului, cât și de transfer al fondurilor este, de cele mai multe ori, mai mic de 24 de ore, sunt deci împrumuturi rapide.

Minusurile acestor tipuri de împrumuturi nebancare sunt următoarele:

• Sumele acordate de către instituțiile financiare nebancare sunt considerabil mai mici decât cele oferite de bănci (în 90% din cazuri suma maxima acordată este de pana la 5000 RON);
• Chiar dacă unele instituții acordă o sumă minimă de 100 RON, cercetarea trebuie făcută foarte amănunțit, întrucât sunt instituții ce nu acordă împrumut rapid mai mic de 500-700 RON;
• Perioada de rambursare nu depășește, de regulă, câteva luni;
• Penalizările aplicate în cazul întârzierilor de plată ajung până la 3% pe zi;
• Dobânzile pot ajunge până la 1,2% pe zi (în cazul în care nu s-a optat pentru o instituție ce oferă primul împrumut cu dobândă zero);
• Rata DAE (a Dobânzii Anuale Efective) poate atinge și cota de 9000%.

Considerând toate aspectele menționate mai sus, trebuie înțeles faptul că termenii agreați cu instituțiile financiar nebancare trebuie respectați, pentru a evita plata unor sume mari de bani, pe care i-ați putea folosi pentru altceva. Efectuarea unui calcul amănunțit, în prealabil, este o abordarea potrivită, întrucât vă scutește de solicitarea unei sume mai mari decât cea necesară și imposibilitatea onorării înțelegerii de plată.

În consecință, prin acest articol dorim să atragem atenția nu numai asupra șanselor de a lua un împrumut fără adeverință de venit, însă și asupra drepturilor dumneavoastră ca și ființe umane, în primul rând. Chiar dacă nivelul de trai nu v-a permis să acumulați diplomele necesare angajării într-un mediu de lucru decent (cu acte în regulă), asta nu înseamnă că angajatorii au dreptul să calce în picioare dreptul dumneavoastră fundamental – asigurarea unui trai decent și ajutor în caz de nevoi medicale.

Din păcate, atât timp cât vom accepta să fim tratați cu lipsă de respect, nu se va schimba nimic în sistemul actual al forței ilicite de muncă. Teama că nu vom avea ce pune mâine pe masă familiei este cu mult prea mare, comparativ cu acel curaj de a ne apăra drepturile. Pentru că suntem obișnuiți să nu ne asculte nimeni.